¿Qué es la Neuro-transformación?
Es la capacidad del cerebro para experimentar cambios estructurales y funcionales a nivel neuronal. Este proceso permite la formación de nuevas conexiones neuronales y el debilitamiento de las antiguas, permitiendo al cerebro adaptarse y reorganizarse.
Enfoque: En el crecimiento personal y profesional.
Método: Este programa utiliza prácticas como la atención plena, la visualización, el entrenamiento cognitivo y otras técnicas basadas en conocimientos de neurociencia (el estudio del cerebro), incluyendo conceptos como la neuro plasticidad (la capacidad del cerebro para cambiar) y la epigenética (cómo nuestro entorno puede influir en nuestros ADN). También incorpora prácticas como la interocepción (conciencia de las sensaciones internas) y la atención plena para optimizar la función cerebral, mejorar las habilidades cognitivas y alcanzar los resultados deseados.
Etapa Uno
Responder la batería de cuestionarios y diagnósticos de autoevaluación
Etapa Dos
Taller de 2 horas sobre conceptos fundamentales - prerequisito
Etapa Tres
Responder el diagnóstico de personalidad subconsciente
+ Sesión de interpretación 1:1 de 60 - 75 minutos
Los resultados y recomendaciones serán entregados mediante un documento PDF que será enviado al correo electrónico a cada participante.
Etapa Cuatro
12 protocolos grupales de 75-minutos cada uno
(Estos protocolos pueden ser por Zoom o presencial)
¿Qué sigue?
Si tienes interés en alguno de nuestros programas, te invitamos a responder este breve cuestionario. Al final, tendrás la posibilidad de agendar una sesión con nosotros para profundizar sobre las necesidades de tu empresa.
Costos
Al ser programas diseñados a la medida de las empresas, los costos dependen de variables como: número de participantes, duración del programa, y nivel de personalización.
Ejemplo de cuadro estimado de costos a DIC 2024
“En un mundo donde a menudo se prioriza la acción sobre la introspección, reconocer el valor de cultivar el crecimiento individual demuestra un compromiso con el bienestar integral de la empresa.
Al invertir en el desarrollo personal de los empleados, no solo se fortalece el equipo, sino que también se promueve un ambiente laboral más saludable y productivo.
~Adriana Reid
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